2008年03月10日
懐の深さに感謝
今日は、前職の時代の関係を人脈をたどってサイバー大学のインターンシップ受け入れ依頼のために東京に出張して某企業の人材採用センターのセンター長とお会いしてきました。
当初の面談予定時間を大幅に上回るお時間をいただき、いろいろと示唆に富んだお話をいただきました。この企業は独自でインターンシッププログラムなどを開発されており、学生にとっても非常に魅力あるインターンシップになっています。
インターンシッププログラム
現在、採用戦線は売り手市場になっていると言われていますが、大手企業と中小・中堅企業、その中でも学生に人気がある業種とそうでない業種の格差が出てきています。
その中でインターンシップのあり方も変わってきています。
大学サイドが考えるインターンシップと企業が考えるインターンシップ、それから学生が考えるインターンシップ、それぞれの考え方のギャップなどをうまく埋めれる提案をできるように工夫していきたいと思っています。
しかし、本当にご多用の中、お時間をいただいた人材採用センターのセンター長には本当に感謝です。
当初の面談予定時間を大幅に上回るお時間をいただき、いろいろと示唆に富んだお話をいただきました。この企業は独自でインターンシッププログラムなどを開発されており、学生にとっても非常に魅力あるインターンシップになっています。
インターンシッププログラム
現在、採用戦線は売り手市場になっていると言われていますが、大手企業と中小・中堅企業、その中でも学生に人気がある業種とそうでない業種の格差が出てきています。
その中でインターンシップのあり方も変わってきています。
大学サイドが考えるインターンシップと企業が考えるインターンシップ、それから学生が考えるインターンシップ、それぞれの考え方のギャップなどをうまく埋めれる提案をできるように工夫していきたいと思っています。
しかし、本当にご多用の中、お時間をいただいた人材採用センターのセンター長には本当に感謝です。